Buscar

NETWORKING

Twitter Facebook LinkedIn Google Plus Tuenti Flickr
Youtube Delicious Slideshare DEX para Android DEX para Apple Favorits


Si vols publicitar-te en aquesta pàgina, fes clic aquí

Llibre Recomanat

Canal Dones en Xarxa

Banners

Dones emprenedores i professionals
Clínica de reproducció assistida BcnIVF
Tarifes de Publicitat de Dones en Xarxa
Cap dona sense weblog
Catàleg d'activitats de Dones en Xarxa
Ni + ni - = s

Opinadores

Mª Dolors Renau

Carme Freixa

Fraga, un machista irredento

Carme Freixa, ex presidenta de l’ADPC
Carme Freixa

CONSUELO BAREA

Reflexiones sobre el feminismo

Consuelo Barea és metgessa psicoterapèuta i experta en violència de gènere.
CONSUELO BAREA

Imma Pérez

Dona + igualtat + empresa: una bona fórmula per a la competivitat.

@immaperez és experta en Responsabilitat Social Corporativa, Màrqueting i Comunicació. A l’actualitat és coordinadora del projecte temps x TEMPS
Imma Pérez

Lourdes Muñoz Santamaria

Ciutadania, ciberdrets i net neutrality

Lourdes Muñoz Santamaría és Portaveu de Societat de la Informació del Grup Socialista al Congrés
Lourdes Muñoz Santamaria

Sara Berbel

Las mujeres “ALIBÍ”

Sara Berbel és doctora en Psicologia Social
Sara Berbel

Isabel-Clara Simó

Llibertat Sexual

Isabel-Clara Simó és escriptora
Isabel-Clara Simó

Marina Subirats

Postal d’estiu: cuidar la vida

Marina Subirats és Catedràtica Emèrita del Dep. de Sociologia de la Universitat Autònoma de Barcelona i Llicenciada en Filosofia
Marina Subirats
Anna Bofill

Amaya Alba

Amaya Alba: "Compartim el poder?"

Amaya Alba és presidenta d’Espais per a la Igualtat
Amaya Alba

Webs Locals

Agenda [+]

Avui és: 4-02-2012
>
<
Febrer'12
llmamejovessum
3031
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
1
2
3
4

Convocatoria destacada

XI Còctels & Blocs amb Anna Genís
XI Còctels & Blocs amb Anna Genís
9 febrer, 19h, Barcelona
Mercat laboral

Un pla pioner promou una orientació educativa i laboral no sexista

dilluns 21 de desembre de 2009

Un pla pioner promou una orientació educativa i laboral no sexista

Treballar l’orientació laboral i professional no sexista entre els alumnes d’Ensenyament Secundari Obligatori (ESO) –tercer i quart-, Batxillerat i Formació Professional de Grau Mig dels centres públics i concertats d’arreu de Catalunya és l’objectiu del programa pioner ’Ni més ni menys iguals’, que aquest dijous han presentat el conseller d’Educació, Ernest Maragall, i la consellera de Treball, Mar Serna. El projecte vol fer reflexionar l’alumnat sobre els tòpics que vinculen unes professions als nois i unes altres a les noies a partir dels rols socials estipulats.

Aquesta iniciativa és fruit d’una col·laboració entre les dues conselleries per formar l’alumnat en igualtat d’oportunitats i parteix del convenciment que, per aconseguir una tria laboral no sexista i lliure, és imprescindible mostrar i fer evident que encara no hi ha un accés igualitari a totes les possibilitats d’estudis i que, per tant, la sensibilització i la presa de consciència són el primer pas cap a la igualtat efectiva i l’aprofitament del talent de totes les persones.

Els nois, estudis tècnics, i les noies, humanitats, socials i salut El Departament de la Presidència sosté en un comunicat que l’ensenyament ha avançat en temes de coeducació. Tot i això, encara hi ha certa concentració de noies i nois en determinades àrees i branques de coneixement. Les dades mostren que els nois aposten majoritàriament pels estudis tècnics mentre que les noies s’especialitzen més en les àrees d’humanitats i les ciències socials i de la salut. Per a la consellera de Treball, Mar Serna, “des dels nous materials (facilitats a través del programa ’Ni més ni menys iguals’) i des de l’escola es pot canviar aquest paradigma”.

Segons dades del Departament d’Educació, les joves constitueixen el 54% del Batxillerat a Catalunya, per bé que representen només el 19% en la modalitat de Tecnologia. En canvi, representen el 70% en Arts, el 60% en Ciències de la Naturalesa i de la Salut i el 63% en Humanitats i Ciències Socials.

Pel que fa a la Formació Professional de Grau Mitjà a Catalunya, els nois són el 59% dels alumnes matriculats però són menys del 30% en els cicles d’Administració, i ni tan sols arriben al 10% en els d’Imatge Personal i Serveis Socioculturals a la Comunitat. Per contra, són estudiants masculins gairebé el 90% dels alumnes en cicles formatius d’Informàtica, el 95% en els d’Edificació i Obra civil o Fusta i Moble, i el 98% en els d’Electricitat i Electrònica, Fabricació Mecànica, Manteniment i Serveis a la Producció o Manteniment de Vehicles Autopropulsats.

La situació tampoc varia a la Universitat. Segons dades estadístiques de l’Ensenyament Universitari, a les facultats del conjunt d’Espanya el 54% de les persones matriculades són dones. D’aquestes, el 74% es concentra en Ciències de la Salut, el 63% en Ciències Socials i Jurídiques, el 62% en Humanitats, el 59% en Ciències Experimentals i només el 27% en carreres tècniques.

Els materials per a la igualtat han de ser treballats per l’alumnat Així doncs, davant d’aquesta realitat i per sensibilitzar l’alumnat en la tria dels seus estudis, Treball i Educació han elaborat el programa ’Ni més ni menys iguals’. Durant el curs escolar 2009-2010 s’enviarà tot el conjunt de materials a més de 1.200 centres d’Ensenyament Secundari, Batxillerat i Formació Professional, públics i concertats d’arreu de Catalunya, que beneficiaran més de 113.000 alumnes.

Els materials que s’han elaborat ofereixen un conjunt d’experiències –que han de ser desenvolupades per l’alumnat- dirigides a la transmissió de valors d’igualtat i a superar les limitacions per raons de gènere amb què es troben noies i nois a l’hora d’escollir els seus estudis i la seva tasca professional. Aquests elements pedagògics es poden treballar de tres maneres diferents: en horari de tutoria, en les diferents matèries (matemàtiques, llengua, socials, entre altres) i de forma individual.

Font: La Malla

Afegir un comentari


moderació a priori

Aquest fòrum és moderat a priori: la seva contribució no es mostrarà fins que no hagi estat validada per l'administrador del lloc.

  • (Per crear paràgrafs, deixeu simplement unes línies buides.)

Qui sóu? (opcional)

En col.laboració amb: