La taxa d’absentisme es redueix fins a un 30% en les empreses que posen en marxa polítiques de conciliació de la vida personal i laboral
La taxa d’absentisme en les empreses que posen en marxa polítiques de conciliació de la vida personal i laboral es redueix fins a un 30%. Aquesta és una de les principals conclusions que s’extreuen de l’estudi del Departament de Treball elaborat en col·laboració amb l’Iese, “Experiències en organització del temps de treball a les empreses…