Rosa Bofill, responsable de la Secretaria de la Dona de CCOO de Catalunya, va presentar ahir a la seu de l’Institut Català de les Dones la Guia sindical sobre l’aplicació de la llei orgànica per a la igualtat efectiva de les dones i els homes.
L’objectiu del llibre és facilitar l’aplicació de la llei orgànica per a la igualtat efectiva de les dones i els homes i té la vocació de convertir-se en un instrument de gran utilitat per a les negociacions col·lectives i per a l’elaboració de plans d’igualtat a les empreses. La guia, adreçada als representants sindicals i dividida en tres blocs: drets de conciliació, assetjament sexual i plans d’igualtat, inclou una secció de preguntes freqüents i totes les fitxes tenen, a mode introductori, un apartat on s’explica com actuar en cas de desacord amb l’empresa.
Pel que fa als plans d’igualtat, la guia s’aborda des d’una perspectiva legal –s’hi defineixen les competències i les obligacions de cadascuna de les parts–, i també des del punt de vista del desenvolupament, en què es facilita informació sobre el diagnòstic, l’elaboració, la implantació i l’avaluació.
