Més de 100 ajuntaments de la Comunitat Valenciana s’han adherit al Manifest de la Generalitat, mitjançant el qual es comprometen a desenvolupar polítiques municipals que facin realitat la Igualtat d’Oportunitats entre dones i hòmens, segons ha indicat la consellera de Benestar Social, Angèlica Such.
Such ha fet estes declaracions durant l’acte de lliurament de la I edició dels Premis Construint Municipis Iguals en Oportunitats, atorgats per la Conselleria de Benestar Social mitjançant la Direcció General de la Dona i per la Igualtat. A l’acte, alcaldesses, alcaldes i representants de més de cent municipis de la Comunitat Valenciana van rebre el Manifest Municipis Iguals en Oportunitats, de mans de la consellera de Benestar Social
Such ha destacat, sobre esta qüestió, que la igualtat d’oportunitats «és un gran repte en la nostra societat que exigix l’esforç continu i coordinat de totes les administracions implicades i dels agents socials, perquè siga real i efectiva».
En este sentit, ha explicat que els agents socials implicats en matèria d’igualtat cada vegada són més i més diversos: centres escolars, universitats, associacions, fundacions, empreses, mitjans de comunicació. Pel que fa a les administracions públiques, Such ha insistit en la necessitat de seguir treballant en el desenvolupament d’iniciatives, actuacions i polítiques d’igualtat efectives entre dones i homes.
Per este motiu, ha subratllat que «hem de ser capaços de sensibilitzar a la societat de la coresponsabilitat entre dones i homes; de manera que les dones tinguen els mateixos drets i oportunitats que els hòmens en l’educació, a l’accés al món laboral i en la presa de decisions».
«I que esta igualtat d’oportunitats –ha afegit– siga extensible a totes les persones amb i sense discapacitat; de tal manera que arribe el moment en el qual les generacions venidores deixen de parlar d’Igualtat perquè esta siga, efectivament, una realitat».
Alhora, ha assegurat que «as administracions han de desenvolupar polítiques públiques d’igualtat des de l’àmbit normatiu, però també adoptar plans d’igualtat d’oportunitats que ajuden a eliminar i pal·liar la desigualtat que encara, hui dia, existix entre dones i hòmens.
Segons la seua opinió, «esta responsabilitat correspon a totes les administracions públiques: estatals, autonòmiques i locals». Per esta raó, mitjançant els Premis ‘Construint Municipis Iguals en Oportunitats’, la Generalitat pretén reconèixer la tasca dels consistoris que han implantat plans d’igualtat i, al mateix temps, incentivar que altres ajuntaments s’animen a elaborar els seus propis per a arribar a la igualtat real entre dones i hòmens.
