Club del Talent , iniciativa impulsada per fomentar l’ocupació femenina en el sector TIC , ha completat la primera fase del seu desenvolupament seleccionant a les 15 dones que participaran en aquesta edició .
El procés de selecció es va dur a terme entre els dies 22 i 30 d’abril a través dels portals d’ocupació Ticjob i Infojobs .
Entre les 15 dones seleccionades hi ha acabat titulades , professionals amb experiència prèvia en el sector de les noves tecnologies , professionals procedents d’altres sectors , aturades de llarga durada , dones joves i de mitjana edat , mares solteres, casades , dones solteres o divorciades . Però totes elles tenen en comú trobar-se actualment en situació d’atur , un nivell alt d’anglès i el seu interès per desenvolupar les seves habilitats professionals en el sector TIC .
En els vuit dies que ha durat el procés de selecció , Infojobs.net i Ticjob.es han rebut més de 1.200 sol · licituds de dones interessades en participar en aquesta iniciativa , la qual cosa demostra que , tot i la bretxa de gènere que existeix en el sector , les dones també estan interessades en desenvolupar una carrera professional en l’àmbit TIC . Cal recordar que a Europa només tres de cada deu treballadors d’aquest sector són dones , i que només el 19,2% dels professionals TIC tenen un cap dona , enfront del 45,2 per cent d’altres sectors , segons dades de la Comissió Europea . Maximilien de Coster , Managing Partner de Ticjob i un dels portaveus Club del Talent , ha recordat que » a Espanya hi ha només un 13 per cent de dones treballant en les TIC » , una dada que situa el nostre país «a la cua de Europa . Hem dedicat molta il · lusió i recursos a un projecte que esperem sigui la llavor de moltes iniciatives addicionals», ha assegurat .
Per la seva banda, Chiara Mainolfi , regió mànager de APMG International , s’ha mostrat » encantada de col · laborar amb aquesta iniciativa . Per a tot l’equip de APMG és un honor ser part de Club del Talent i poder donar l’oportunitat a aquestes 15 dones de fer-se un lloc en un sector amb tant de futur » .
A partir d’ara , les participants començaran un procés de formació que s’estendrà durant els pròxims dos mesos , a través del qual adquiriran els coneixements i habilitats necessàries per triomfar a nivell laboral en el competitiu món de les Tecnologies de la Informació i la Comunicació , a més de rebre sessions d’entrenament empresarial i en ‘ soft skills ‘ ( o habilitats socials ) . El programa tindrà la seva part online , que anirà a càrrec de Thinking Heads Digital , i una altra part presencial a Madrid , en la qual col · laboraran : Tecnofor , Quint Wellington Redwood , Netmind , QRP International i la Universitat d’Alcalá . Un cop finalitzada la formació , les 15 dones certificaran els seus coneixements amb APMG Internacional , entitat especialitzada en certificacions TIC , el que acreditarà la seva ocupabilitat i facilitar la seva inserció en el mercat laboral .
(…)
Per la seva banda, la pàgina web de Club del Talent , allotjada a la xarxa social de networking per a dones professionals Womenalia.com , ha rebut des del seu llançament el dia 22 d’abril gairebé 5.000 visites de dones interessades a participar com a candidates o d’experts en el sector TIC interessats en el projecte i en participar com a mentors , una mostra més de l’excel · lent acollida que ha rebut la iniciativa.
Font: Haycanal.com
